la evidencia
Lo que la data ya demuestra sobre el impacto de people.
En la mayoría de las organizaciones, las personas representan entre el 60% y 70% de los costos; son, a la vez, el mayor activo y el mayor gasto. Décadas de investigación lo confirman -mover los indicadores de People mueve el resultado del negocio, y una estrategia sólida puede traducirse en millones de dólares en ahorros, ingresos y rentabilidad.
Más rentabilidad
Los equipos con mayor engagement generan un 23% más de rentabilidad y hasta 18 más de productividad que los menos comprometidos.
Más ventas
Los equipos con mayor engagement generan un 23% más de rentabilidad y hasta 18 más de productividad que los menos comprometidos.
Mejor NPS del cliente
Los equipos con mayor engagement generan un 23% más de rentabilidad y hasta 18 más de productividad que los menos comprometidos.
De la rotación es evitable
Los equipos con mayor engagement generan un 23% más de rentabilidad y hasta 18 más de productividad que los menos comprometidos.
Cuesta reemplazar a un líder
Los equipos con mayor engagement generan un 23% más de rentabilidad y hasta 18 más de productividad que los menos comprometidos.
Motivo: la compensación
Los equipos con mayor engagement generan un 23% más de rentabilidad y hasta 18 más de productividad que los menos comprometidos.
